இடைவெளி தொழில் மற்றும் வேலைவாய்ப்பு தகவல்
உள்ளடக்கம்
- இடைவெளி தொழில் மற்றும் வேலைவாய்ப்பு தகவல்
- இடைவெளி வேலை தேடல்
- கல்லூரி விண்ணப்பதாரர்களுக்கான வாய்ப்புகள்
- இடைவெளி இன்க் மாணவர் திட்டங்கள்
- இடைவெளி ஊழியர் நன்மைகள்
- இடைவெளி இன்க். கலாச்சாரம்
கேப் இன்க் நிறுவனத்தில் பணியாற்ற ஆர்வமா? சர்வதேச ஆடை மற்றும் ஆபரனங்கள் சில்லறை விற்பனையாளர் உலகின் மிகப்பெரிய ஒன்றாகும், இதில் 3,300 க்கும் மேற்பட்ட நிறுவனங்களுக்கு சொந்தமான கடைகள் மற்றும் 400 உரிமையாளர்கள் உள்ளனர். இடைவெளி, வாழை குடியரசு, பழைய கடற்படை, தடகள, மற்றும் இன்டர்மிக்ஸ் ஆகிய ஐந்து ஆடை பிராண்டுகளின் கீழ் விற்பனை செய்யப்படுகிறது. இடைவெளியில் நான்கு வகை ஊழியர்கள் உள்ளனர்: தலைமையகம், கடைகள், விநியோக மையங்கள் மற்றும் அழைப்பு மையங்கள்.
கேப்டெக் அவர்களின் தொழில்நுட்ப கிளை ஆகும், இது தயாரிப்பு பொறியியல், உலகளாவிய உள்கட்டமைப்பு, தகவல் பாதுகாப்பு, ஆம்னி-சேனல் தொழில்நுட்பம் மற்றும் தளவாடங்கள், வணிக நுண்ணறிவு குழு, ஆதார மற்றும் சரக்கு மேலாண்மை, நிறுவன அமைப்புகள் மற்றும் வியூகம், செயல்பாடுகள் மற்றும் தயாரிப்பு மேலாண்மை ஆகியவற்றில் முக்கிய குழுக்களை உள்ளடக்கியது.
இடைவெளி தொழில் மற்றும் வேலைவாய்ப்பு தகவல்
அனைத்து வேலைவாய்ப்புகள், விண்ணப்பத் தகவல்கள், தொழில் தகவல்கள் மற்றும் ஆன்லைனில் எவ்வாறு விண்ணப்பிப்பது என்பது உள்ளிட்ட இடைவெளி வேலைவாய்ப்பு தகவல்கள் அவர்களின் இணையதளத்தில் கிடைக்கின்றன.
இடைவெளி வேலை தேடல்
இடைவெளி அதன் வேலை வாய்ப்புகள் அனைத்தையும் ஆன்லைனில் தங்கள் வேலை தேடல் பக்கத்தில் வழங்குகிறது. சீனா, ஹாங்காங், ஜப்பான், மெக்ஸிகோ, அயர்லாந்து, இத்தாலி, கனடா, மற்றும் இங்கிலாந்து, மற்றும் அமெரிக்கா உள்ளிட்ட ஒன்பது வெவ்வேறு நாடுகளில் வேலை தேடுபவர்கள் வாய்ப்புகளை உலாவலாம். வேலை தேடுபவர்கள் ஒவ்வொரு ஐந்து பிராண்ட் பகுதிகளிலும், ஸ்டோர் மேனேஜ்மென்ட், விற்பனை, விற்பனை, தயாரிப்பு மேலாண்மை, மனித வளம், சந்தைப்படுத்தல் மற்றும் இழப்பு தடுப்பு போன்ற திறமை பகுதிகளிலும் பதவிகளைத் தேடலாம்.
வேலை தேடுபவர்கள் முக்கிய சொற்களால் வேலைகளைத் தேடலாம் மற்றும் வேலை வகை, சந்தை, பிராண்ட், வேலை நிலை, இருப்பிடம், தொழில் மற்றும் வணிகம் ஆகியவற்றின் அடிப்படையில் வடிகட்டலாம். வேட்பாளர்கள் எந்தவொரு ஆர்வமுள்ள வேலைகளையும் பின்னர் சேமிக்க முடியும்.
ஆன்லைனில் வேலைக்கு விண்ணப்பிக்க, நீங்கள் முதலில் ஒரு சுயவிவரத்தை உருவாக்க வேண்டும். உங்கள் தகவலை கைமுறையாக உள்ளிடுவதன் மூலமும், உங்கள் அனுபவம் மற்றும் வேலை தொடர்பான குறிக்கோள்கள் தொடர்பான கேள்விகளுக்கு பதிலளிப்பதன் மூலமும் நீங்கள் அவ்வாறு செய்யலாம்.
கல்லூரி விண்ணப்பதாரர்களுக்கான வாய்ப்புகள்
சான் பிரான்சிஸ்கோவில் உள்ள தலைமையகம் மூலம் கல்லூரி பட்டதாரிகளுக்கு சில்லறை மேலாண்மை பயிற்சி திட்டத்தை இந்த இடைவெளி வழங்குகிறது. ஆட்சேர்ப்பு வசந்த காலத்தில் அல்லது இலையுதிர்காலத்தில் தொடங்கலாம் மற்றும் ஒன்பது மாத பயிற்சித் திட்டத்தில் இடைவெளியின் மூன்று முக்கிய செயல்பாட்டுப் பகுதிகளில் சுழற்சிகளுடன் பங்கேற்கலாம்: சரக்கு மேலாண்மை, வணிகமயமாக்கல் மற்றும் உற்பத்தி. பயிற்சித் திட்டத்தை வெற்றிகரமாக முடித்த பின்னர், சான் பிரான்சிஸ்கோ அல்லது நியூயார்க்கில் ஒரு சரக்கு மேலாண்மை ஆய்வாளர், உதவி வணிகர் அல்லது உதவி தயாரிப்பு மேலாளராக ஒரு பதவியைப் பெறுகிறார்.
இந்த உலகத்தரம் வாய்ந்த பயிற்சித் திட்டத்தின் உறுப்பினர்கள் ஒவ்வொரு துறையிலும் சுழற்றுவதற்கும், வெவ்வேறு செயல்பாடுகளைக் கற்றுக்கொள்வதற்கும், குறுக்கு செயல்பாட்டுடன் ஒத்துழைப்பதற்கும் தனித்துவமான திறனைப் பெறுகிறார்கள். வகுப்பறை பயிற்சி வழங்கப்படுகிறது மற்றும் ஒவ்வொரு பங்கேற்பாளருக்கும் வணிகத்தை பாதிக்க மற்றும் மூத்த தலைவர்களுடன் ஈடுபட சிறப்பு திட்டங்கள் ஒதுக்கப்படுகின்றன.
இடைவெளி இன்க் மாணவர் திட்டங்கள்
கேப் இன்க். மூத்த இளங்கலை மற்றும் முதல் ஆண்டு எம்பிஏ மாணவர்களுக்கு சான் டியாகோ, சி.ஏ.வில் 10 வார கோடைகால வேலைவாய்ப்பு திட்டத்தை வழங்குகிறது, இது ஒரு சவாலான மற்றும் அனுபவமிக்க அனுபவமாகும். விற்பனை, சந்தைப்படுத்தல், நிதி, இழப்பு தடுப்பு, மூலோபாயம், மனித வளங்கள், தகவல் தொடர்பு, சரக்கு மேலாண்மை மற்றும் பலவற்றில் பல்வேறு துறைகளில் வாய்ப்புகள் உள்ளன. அனைத்து பயிற்சியாளர்களும் மூத்த நிர்வாகிகளுடன் வாராந்திர விளக்கக்காட்சிகளில் பங்கேற்கிறார்கள், நிறுவனம் மற்றும் தொழில்துறையின் பல அம்சங்களைப் பற்றி அறிந்து கொள்ளுங்கள், திட்டங்களில் வேலை செய்கிறார்கள்.
தொழில் சார்ந்த பட்டறைகள் மற்றும் ஒரு கள வேலைவாய்ப்பு பயிற்சி திட்டத்தை உள்ளடக்கிய சமூக கல்லூரிகளுடன் ஒரு சிறப்பு கூட்டாண்மை திட்டத்திற்கும் நிறுவனம் நிதியுதவி செய்கிறது.
இடைவெளி ஊழியர் நன்மைகள்
கேப் அதன் ஊழியர்கள் மற்றும் குழந்தைகள், வாழ்க்கைத் துணைவர்கள் மற்றும் உள்நாட்டு பங்காளிகள் உட்பட அவர்களின் தகுதிவாய்ந்த சார்புடையவர்களுக்கு உடல்நலம் மற்றும் ஆரோக்கிய பாதுகாப்பு, பணியாளர் உதவித் திட்டத்திற்கான அணுகல், 401 (கே) ஓய்வூதியத் திட்டம், விடுமுறைக்கு PTO, தனிப்பட்ட நேரம், அல்லது நோய், மற்றும் தனிநபர் மற்றும் தொழில் வளர்ச்சி.
இந்த கடை அனைத்து யு.எஸ் மற்றும் கனடா ஊழியர்களுக்கும் இடைவெளி, வாழை குடியரசு மற்றும் பழைய கடற்படையில் வழக்கமான விலையுயர்ந்த பொருட்களுக்கு 50% தள்ளுபடி, அவுட்லெட்டில் 30% தள்ளுபடி மற்றும் அத்லெட்டாவில் 25% தள்ளுபடி ஆகியவற்றை வழங்குகிறது. கூட்டாளர் தீம் பூங்காக்கள், செல்லுலார் கேரியர்கள், கார் பகிர்வு, பயண நிறுவனங்கள் மற்றும் பலவற்றில் பணியாளர்கள் சமூக தள்ளுபடியை அனுபவிக்கிறார்கள்.
நிறுவனத்தின் புதுமையான பயிற்சித் திட்டங்களுக்கு மேலதிகமாக, கேப் இன்க்., ஊழியர்களின் கல்வித் திருப்பிச் செலுத்துதலை வழங்குகிறது, இது அதன் சமூகக் கல்லூரி திட்டத்துடன் இணைக்கப்படலாம்.
இடைவெளி இன்க். கலாச்சாரம்
கேப் இன்க். அவர்களின் கார்ப்பரேட் கலாச்சாரத்தை "படைப்பாற்றலை வலியுறுத்துவது, முடிவுகளை வழங்குவது, சரியானதைச் செய்வது, எப்போதும் வாடிக்கையாளரை முதலில் நினைப்பது" என்று வகைப்படுத்துகிறது. சமூக பொறுப்புணர்வும் பன்முகத்தன்மைக்கான ஆதரவும் அவர்களின் நிறுவன இணையதளத்தில் முக்கிய கருப்பொருள்கள் ஆகும். பெண்களுக்கான ஊதிய பங்குகளை உறுதி செய்வதற்கான நடவடிக்கைகளை ஊதியம் மற்றும் ஒப்புதல் அளிக்கிறது.
கேப் இன்க் மதிப்புகள் உலகெங்கிலும் உள்ள சுற்றியுள்ள சமூகங்களுக்கும் குறைவான பகுதிகளுக்கும் திருப்பித் தருகின்றன. தங்களது டேக் 5 திட்டத்தின் மூலம் தன்னார்வத் தொண்டு செய்ய ஒவ்வொரு மாதமும் ஐந்து "கடிகாரத்தில்" மணிநேரம் வரை தகுதி வாய்ந்த நபர்களை தன்னார்வத் தொண்டு வழங்கவும் ஊழியர்களை ஊக்குவிக்கிறார்கள். கேப் இன்க். ஊழியர்கள் தொண்டு நிறுவனங்களுக்கு செய்யும் நன்கொடைகளுடன் பொருந்துகிறது மற்றும் பணியாளரின் வேலை நிலையின் அடிப்படையில் தொகையை கட்டுப்படுத்துகிறது.
