ஒரு ஜனாதிபதி என்ன செய்கிறார்?

காணொளி: ஏன் ’ராம்நாத் கோவிந்த்’தை பரிந்துரை செய்தார் மோடி தெரியுமா ? |JV Breaks

உள்ளடக்கம்

ஜனாதிபதியின் கடமைகள் மற்றும் பொறுப்புகள்
ஒரு ஜனாதிபதியின் ஒட்டுமொத்த பொறுப்புகள்
ஜனாதிபதியின் சம்பளம்
கல்வி, பயிற்சி மற்றும் சான்றிதழ்
ஜனாதிபதியின் திறன்கள் மற்றும் தேர்ச்சிகள்
வேலை அவுட்லுக்
வேலையிடத்து சூழ்நிலை
வேலை திட்டம்
ஒத்த வேலைகளை ஒப்பிடுதல்

ஜனாதிபதியின் பங்கு பொதுவாக ஒரு வணிக, அமைப்பு, நிறுவனம், நிறுவனம், தொழிற்சங்கம், பல்கலைக்கழகம் அல்லது அரசாங்கத்தின் கிளை ஆகியவற்றின் தலைவர் அல்லது தலைவரைக் குறிக்கிறது. ஜனாதிபதி பொதுவாக அமைப்பின் கட்டளை சங்கிலியில் உயர் பணியாளராக உள்ளார். ஒரு நிறுவனத்திற்குள் பகுதிகள் அல்லது பிரிவுகளின் தலைவரை நியமிக்கவும் இந்த வேலை தலைப்பு பயன்படுத்தப்படலாம். ஒரு எடுத்துக்காட்டு ஒரு கையகப்படுத்தப்பட்ட நிறுவனம், அது இப்போது ஒரு பெரிய நிறுவனத்தின் துணை நிறுவனமாக உள்ளது.

(சில அமைப்புகளில், ஜனாதிபதி ஒரு தலைமை நிர்வாக அதிகாரிக்கு உயர்மட்ட தலைவராக அறிக்கை அளிக்கிறார்; மற்றவற்றில், அமைப்பின் தலைவர் ஜனாதிபதி மற்றும் தலைமை நிர்வாக அதிகாரி என்ற பட்டத்தை ஏற்றுக்கொள்கிறார்.) ஜனாதிபதி / தலைமை நிர்வாக அதிகாரி வணிகத்தை சொந்தமாகக் கொண்டிருக்கலாம் மற்றும் வணிகத்தை நிறுவியிருக்கலாம் , எனவே வணிகத்தில் அவரது அர்ப்பணிப்பு ஆழமானது.

இந்த திறனில் பணியாற்றும் நபரை நியமிக்க நிறுவனங்கள் பல்வேறு வேலை தலைப்புகளைப் பயன்படுத்துகின்றன. சில அமைப்புகளுக்கு ஜனாதிபதிகள் உள்ளனர், அவர்கள் தலைமை நிர்வாக அதிகாரி (தலைமை நிர்வாக அதிகாரி) பட்டத்தையும் வகிக்கிறார்கள். மற்ற அமைப்புகளில், ஜனாதிபதி ஒரு தலைமை நிர்வாக அதிகாரிக்கு உயர் தலைவராக அறிக்கை அளிக்கிறார். ஜனாதிபதி / தலைமை நிர்வாக அதிகாரி வணிகத்தை சொந்தமாக வைத்திருக்கலாம் அல்லது நிறுவியிருக்கலாம்.

ஒரு தலைமை நிர்வாக அதிகாரி இருக்கும் அமைப்புகளில், ஜனாதிபதி இரண்டாவது இடத்தில் உள்ளார். எந்தவொரு நிறுவனத்திலும், தலைப்புகள் ஒரே நபரை ஒரே வேலையுடன் நியமிக்கலாம் the அமைப்பின் தலைவர் அல்லது தலைவர்.

எனவே, ஒரு ஜனாதிபதியின் பொறுப்புகள் ஒரு தலைமை நிர்வாக அதிகாரியின் பொறுப்புகளை நெருக்கமாக பிரதிபலிக்கின்றன.

ஜனாதிபதியின் கடமைகள் மற்றும் பொறுப்புகள்

ஒரு நிறுவனத்தில் எந்த தலைப்புகள் பயன்படுத்தப்பட்டாலும், ஜனாதிபதி ஒரு நிறுவனத்தில் தலைமை வகிப்பவர் மற்றும் அவரது அமைப்பின் தேவைகளைப் பொறுத்து குறிப்பிட்ட பொறுப்புகளைக் கொண்டவர். இவ்வாறு, ஜனாதிபதியின் வேலை பொறுப்புகள் அமைப்புக்கு அமைப்புக்கு மாறுபடும். ஒரு நிறுவனத்தில் எந்த அளவிலான நிர்வாகத்தைப் போலவே, ஜனாதிபதியின் பங்கு ஒரு மேலாளரின் அடிப்படை வேலை பொறுப்புகளுடன் தொடங்குகிறது.

ஜனாதிபதியின் பங்கு ஒரு நிறுவனத்திற்குள் குறிப்பிடத்தக்க பொறுப்பு, பொறுப்புக்கூறல் மற்றும் அதிகாரம் ஆகியவற்றைக் கொண்டிருப்பதால், அவர்களின் அமைப்புகளை வழிநடத்துவதில் ஜனாதிபதிக்கு இந்த கூடுதல் பொறுப்புகள் உள்ளன.

ஒரு ஜனாதிபதியின் ஒட்டுமொத்த பொறுப்புகள்

அவர்களின் அமைப்பின் தேவைகளைப் பொறுத்து ஜனாதிபதிக்கு குறிப்பிட்ட பொறுப்புகள் உள்ளன. அவை நிறுவனத்திற்கு நிறுவனம் மாறுபடும்.

தலைமைத்துவத்தை வழங்குதல்: ஜனாதிபதிகள் மற்ற அனைத்து ஊழியர்களுக்கும் வழிகாட்டுதலை வழங்குவார்கள் என்று எதிர்பார்க்கப்படுகிறது. ஜனாதிபதியின் பங்கு ஒரு மேலாளரின் அடிப்படை வேலை பொறுப்புகளுடன் தொடங்குகிறது.
நிறுவனத்தின் பணியை உருவாக்குதல், தொடர்புகொள்வது மற்றும் செயல்படுத்துதல்: அனைத்து ஊழியர்களும் தங்களது தனிப்பட்ட பாத்திரங்களைப் புரிந்துகொள்ள அனுமதிக்கும் மட்டத்தில் திசை தொடர்பு கொள்ளப்படுவதை உறுதிசெய்க.
பிற மூத்த தலைவர்களின் பணிகளை வழிநடத்து, வழிகாட்ட, நேரடி மற்றும் மதிப்பீடு செய்யுங்கள்: அமைப்பின் அளவைப் பொறுத்து மூத்த துணைத் தலைவர்கள், துணைத் தலைவர்கள் மற்றும் இயக்குநர்கள் இதில் அடங்கும்.
நிறுவனத்தின் மூத்த அதிகாரிகளுடன் தவறாமல் சந்திக்கவும்: மூத்த குழுவின் பங்கேற்புடன், நிறுவனத்திற்குத் தேவையான முடிவுகள் நன்கு சிந்திக்கப்பட்டு சரியான நேரத்தில் என்பதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள். ஒவ்வொரு பணியாளரும் தங்களது எதிர்பார்க்கப்படும் பங்கு மற்றும் பங்களிப்புக்கான பொறுப்புகளைப் புரிந்துகொள்ளும் வரை நிறுவனம் முழுவதும் யோசனைகளையும் திசையையும் பரப்ப இந்த குழுவைப் பயன்படுத்தவும்.
வணிகத்தின் திசையை வழிநடத்தும் மூலோபாய திட்டத்தை வகுத்து செயல்படுத்தவும்: மூலோபாய திட்டத்தை உருவாக்க ஒவ்வொரு நிறுவன மட்டத்திலும் பணியாளர்களின் உள்ளீட்டைப் பயன்படுத்தவும்.
படிவம், ஊழியர்கள், வழிகாட்டி, ஒரு நிறுவனத்தை வழிநடத்துதல் மற்றும் நிர்வகித்தல்: ஜனாதிபதியின் பொறுப்புகள் மற்றும் வணிகத்தின் மூலோபாய திட்டத்தை நிறைவேற்ற அமைப்பு போதுமானது என்பதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள்.
ஒரு அமைப்பின் முழுமையான செயல்பாட்டை மேற்பார்வை செய்யுங்கள்: மூலோபாய திட்டங்களில் நிறுவப்பட்ட திசைக்கு ஏற்ப இதைச் செய்யுங்கள்.
அமைப்பின் வெற்றியை மதிப்பிடுங்கள்: நடந்துகொண்டிருக்கும் வெற்றியைத் தீர்மானிக்க மூலோபாய முக்கியத்துவம் வாய்ந்த நடவடிக்கைகளின் தொகுப்பைப் பயன்படுத்துதல்-அல்லது அதன் பற்றாக்குறை-அமைப்பு அனுபவித்து வருகிறது. வணிக வெற்றியின் பிற அம்சங்களை அளவிட வேலை சூழலின் அளவிட முடியாத அம்சங்களைப் பயன்படுத்துதல்.
வெளிப்புற மற்றும் உள் போட்டி நிலப்பரப்பு பற்றிய விழிப்புணர்வைப் பேணுங்கள்: விரிவாக்கத்திற்கான வாய்ப்புகள்: வாடிக்கையாளர்கள், சந்தைகள், புதிய தொழில் முன்னேற்றங்கள் மற்றும் தரநிலைகள் மற்றும் பல.
குடிமை மற்றும் தொழில்முறை சங்க பொறுப்புகள் மற்றும் செயல்பாடுகளில் அமைப்பைப் பிரதிநிதித்துவப்படுத்துங்கள்: இது உள்ளூர் சமூகத்தில் அல்லது மாநிலத்தில் அல்லது தேசிய அளவில் கூட ஏற்படக்கூடும். குழு உறுப்பினர்கள் அல்லது மூத்த ஆலோசகர்களாக ஜனாதிபதிகள் அடிக்கடி பங்கேற்கிறார்கள்.

ஒரு தலைமை நிர்வாக அதிகாரியுடன் ஒரு அமைப்பில், அமைப்பின் தேவைகளால் தீர்மானிக்கப்படும் ஜனாதிபதியின் பொறுப்புகள் இவற்றை விட குறைவாக இருக்கும். ஜனாதிபதி ஒரு துணை நிறுவனம் அல்லது வாங்கிய பிரிவுக்கு தலைமை தாங்கினால், ஜனாதிபதியின் பொறுப்புகள் சிறிய பிரிவுக்கான தலைமை நிர்வாக அதிகாரிகளுக்கு சமம்.

ஜனாதிபதியின் சம்பளம்

இந்த சம்பள புள்ளிவிவரங்கள் பல்வேறு தொழில்களில் உள்ள பல்வேறு உயர் மட்ட நிர்வாகிகளிடையே உள்ளன, ஆனால் ஜனாதிபதிகள் மிகச் சிறப்பாக ஈடுசெய்யப்படுகிறார்கள்.

சராசரி ஆண்டு சம்பளம்: 2018 மே 2018 இல் 9 189,600)
சிறந்த 10% ஆண்டு சம்பளம்: $208,000
கீழே 10% ஆண்டு சம்பளம்: , 3 68,360 அல்லது அதற்கும் குறைவாக

மே 2018 இல், அவர்கள் பணியாற்றிய உயர் தொழில்களில் தலைமை நிர்வாகிகளுக்கான சராசரி ஆண்டு ஊதியங்கள் பின்வருமாறு:

உற்பத்தி: 8,000 208,000 அல்லது அதற்கு மேற்பட்டவை

தொழில்முறை, அறிவியல் மற்றும் தொழில்நுட்ப சேவைகள்: 8,000 208,000 அல்லது அதற்கு மேற்பட்டவை

சுகாதார மற்றும் சமூக உதவி: 3 173,770

அரசு: $ 110,830

ஜனாதிபதிகள் பொதுவாக மிகவும் கவர்ச்சிகரமான இழப்பீட்டுத் தொகுப்புகளைப் பெறுவார்கள், அதில் செயல்திறன் போனஸ், பங்கு விருப்பங்கள் மற்றும் சம்பளத்திற்கு கூடுதலாக செலவு கொடுப்பனவுகள் ஆகியவை அடங்கும்.

கல்வி, பயிற்சி மற்றும் சான்றிதழ்

இந்த பதவிக்கு நிபுணத்துவம், அனுபவம் மற்றும் கல்வி தேவை.

கல்வி: குறைந்தபட்சம், வணிக நிர்வாகத்தில் இளங்கலை பட்டம் அல்லது தொடர்புடைய மேஜர் தேவைப்படுகிறது, மேலும் முதுகலை பட்டம் பொதுவாக விரும்பப்படுகிறது. பல கல்லூரிகள் மற்றும் பள்ளிகள் தங்கள் தலைவர்கள் முனைவர் பட்டம் பெற்றிருக்க வேண்டும்.
அனுபவம்: கார்ப்பரேட் ஏணியில் ஒரு நபர் தனது வழியில் செயல்படுவதால் ஜனாதிபதியாக வருவது ஏற்படலாம். பல ஜனாதிபதிகள் தங்கள் நிறுவனங்களுடன் தரை தளத்தில் தொடங்குகிறார்கள். தற்போதைய ஊழியர்களில் தேவையான திறன்கள் இல்லாதபோது நிறுவனங்கள் நிறுவனத்திற்கு வெளியில் இருந்து வேலைக்கு அமர்த்தப்படுகின்றன. நிறுவனங்கள் வெளிப்புற வேட்பாளரை நியமிக்கும்போது, ஒரு அமைப்பு அல்லது செயல்பாடு முழுவதும் அனுபவம் மற்றும் வெற்றியின் ஆவணப்படுத்தப்பட்ட வரலாறு அவசியம்.

ஜனாதிபதியின் திறன்கள் மற்றும் தேர்ச்சிகள்

ஜனாதிபதி ஒரு அமைப்பின் தலைவர், எனவே இந்த வேலை தலைப்பைக் கொண்ட எந்தவொரு நபரும் பொறுப்பை நன்கு கையாள தேவையான திறன்களையும் ஆளுமைப் பண்புகளையும் கொண்டிருக்க வேண்டும். தேவையான திறன்கள் மற்றும் திறன்களில் பின்வருபவை உள்ளன.

தொடர்பு: வாய்வழியாகவோ அல்லது எழுதப்பட்டதாகவோ, இந்த பாத்திரத்தில் நிபுணர்களின் வெற்றிக்கு வார்த்தைகள் முக்கியம். அவர்கள் தங்கள் புள்ளிகளையும் பரிந்துரைகளையும் தெளிவாகவும் சுருக்கமாகவும் செய்ய வேண்டும். அவர்கள் தங்கள் ஊழியர்களுக்கு வலுவான தகவல்தொடர்புக்கு கடமைப்பட்டிருக்கிறார்கள், அது அவர்களின் எதிர்பார்ப்புகளை தெளிவாகக் கூறுகிறது. மூத்த மேலாளர்களுக்கு உறுதியான கருத்துக்களை வழங்குவதும் இந்த பாத்திரத்தின் வெற்றிக்கு முக்கியமாகும்.
சிக்கல் தீர்க்கும்: ஜனாதிபதியின் பாத்திரத்தில் உள்ள ஒரு நபர் பிரச்சினைகளைத் தீர்ப்பதிலும் தொடர்ச்சியான முன்னேற்றத்தைத் தொடர்வதிலும் அமைப்பை திறம்பட வழிநடத்த முடியும். ஒரு பிரச்சினைக்கு கவனம் தேவைப்படும்போது தெரிந்துகொள்வது முக்கியம்.
தலைமைத்துவம்: அமைப்பின் தலைவராக, ஜனாதிபதி ஒரு பார்வையை வெளிப்படுத்தும் மற்றும் பகிர்ந்து கொள்ளும் திறன், நம்பிக்கையை பரப்புதல் மற்றும் உள்ளீட்டைப் பெறுவதற்கான திறன் போன்ற தலைமைத்துவ குணங்களை வெளிப்படுத்த வேண்டும், பின்னர், நோக்கம் சார்ந்த இலக்குகளை பகிர்ந்து கொள்ளுங்கள், கூடுதலாக, ஜனாதிபதி நம்பிக்கையை வளர்த்து, ஊழியர்களை நம்பிக்கையை வளர்ப்பதன் மூலமும், ஊழியர்களைப் பற்றி அவர்கள் அக்கறை காட்டுகிறார்கள் என்பதை நிரூபிப்பதன் மூலமும் ஈடுபட வேண்டும்.
மக்கள் திறன்கள் மற்றும் உறவை உருவாக்குதல்: ஊழியர்கள் பல்வேறு உத்தரவாதங்களுக்காக ஜனாதிபதியை நோக்குகிறார்கள். ஊழியர்களிடமிருந்து உந்துதல், ஈடுபாடு மற்றும் அர்ப்பணிப்பு ஆகியவற்றை ஊக்குவிக்கும் பயனுள்ள உறவுகளை அவர்கள் உருவாக்க வேண்டும் என்று அவர்கள் விரும்புகிறார்கள். அமைப்பு எவ்வளவு சிறப்பாக செயல்படுகிறது என்பதற்கான உறவுகள் அடித்தளம் என்பதை ஜனாதிபதி புரிந்து கொள்ள வேண்டும்.

வேலை அவுட்லுக்

ஜனாதிபதி வேட்பாளர்கள் வேலைகளுக்கு வலுவான போட்டியை எதிர்கொள்ள நேரிடும் என்று எதிர்பார்க்கப்படுகிறது. இந்த உயர் மட்ட பதவியுடன் தொடர்புடைய உயர் ஊதியம், அந்தஸ்து மற்றும் க ti ரவம் பல தகுதி வாய்ந்த வேட்பாளர்களை ஈர்க்கும். மேம்பட்ட பட்டங்கள் மற்றும் நீண்ட மற்றும் மாறுபட்ட தொழில் மேலாண்மை அனுபவம் பெற்றவர்கள் பதவிகளைப் பெறுவதில் சிறப்பாக செயல்படுவார்கள்.

யு.எஸ். தொழிலாளர் புள்ளிவிவர பணியகம் இந்த நிலையில் வாய்ப்புகள் 2018 முதல் 2028 வரை 6% அதிகரிக்கும் என்று மதிப்பிடுகிறது, இது அனைத்து தொழில்களுக்கும் சராசரியாக வேகமாக இருக்கும்.

வேலையிடத்து சூழ்நிலை

இந்த வாழ்க்கை பொதுவாக அலுவலகத்திற்கு உட்பட்டது, ஆனால் இது பிற வணிக இடங்களுக்கு அல்லது மாநாடுகள் மற்றும் கூட்டங்களுக்கான பயணத்தை உள்ளடக்கியது. ஒரு தலைமை நிர்வாக அதிகாரி இருக்கும் அமைப்புகளில், ஜனாதிபதி இரண்டாவது கட்டளையில் இருக்கிறார், அது ஒரு வித்தியாசமான உலகத்தை உருவாக்குகிறது.

வேலை திட்டம்

ஜனாதிபதியின் பணி அட்டவணை எப்போதாவது 9 முதல் 5 வேலை வரை அரிதாகவே இருக்கும்: ஜனாதிபதிகள் அடிக்கடி மாலை மற்றும் வார இறுதி நாட்களில் ஒரு நிலையான அடிப்படையில் வேலை செய்கிறார்கள்.