பழைய தொழிலாளர்களுக்கான வேலை தேடல் உதவிக்குறிப்புகள்

நூலாசிரியர்: Louise Ward
உருவாக்கிய தேதி: 6 பிப்ரவரி 2021
புதுப்பிப்பு தேதி: 18 மே 2024
Anonim
பழைய தொழிலாளர்களுக்கான வேலை தேடல் உதவிக்குறிப்புகள் - வாழ்க்கை
பழைய தொழிலாளர்களுக்கான வேலை தேடல் உதவிக்குறிப்புகள் - வாழ்க்கை

உள்ளடக்கம்

இன்றைய வேலை சந்தையில், வேலை தேடுவது எளிதல்ல. நீங்கள் 40 வயதிற்கு மேற்பட்டவராக இருந்தால், வயது வேட்டை வேட்டைக்கு கூடுதல் தடையாக இருக்கும். இன்று, சட்டத் தொழில் மற்றும் பிற தொழில்களில் வயதான தொழிலாளர்கள் இளைய வேலை தேடுபவர்கள் மற்றும் தலைமுறை ஒய் ஆகியவற்றுடன் குறைந்த எண்ணிக்கையிலான திறந்த நிலைகளுக்கு போட்டியிடுகின்றனர்.

உங்கள் வேலை தேடலில் உங்களுக்கு உதவ, 40 வயது அல்லது அதற்கு மேற்பட்டவர்களுக்கு வேலை தேடல் உதவிக்குறிப்புகளை நாடு முழுவதும் இருந்து ஆட்சேர்ப்பு செய்பவர்கள், தொழில் பயிற்சியாளர்கள் மற்றும் பணியிட நிபுணர்களிடம் கேட்டோம். அவர்களின் உதவிக்குறிப்புகள் மற்றும் ஆலோசனையை அறிய படிக்கவும்.

வயது பாகுபாட்டை எதிர்கொள்ளுங்கள்

"வயதான வேலை விண்ணப்பதாரர்கள் வயது பாகுபாடு காண்பதற்கான சாத்தியக்கூறுகள் குறித்து மிகவும் உணர்திறன் உடையவர்களாக இருக்க வேண்டும் என்று நான் எப்போதும் அறிவுறுத்துகிறேன். ஒரு வாய்ப்பு கூட இருந்தால் அது ஒரு பிரச்சனையாக இருக்கலாம், எப்போதும் அதை அப்படியே கருதுங்கள். அதை நீங்களே கொண்டு வந்து அதைக் கையாள்வதன் மூலம் அதை எதிர்கொள்ளுங்கள். என்றால். நீங்கள் வயது பாகுபாடு சொற்பொழிவுகளை ("வீரியமுள்ள மற்றும் ஆற்றல் மிக்க நபர்கள் எங்களுக்குத் தேவை") எடுத்துள்ளீர்கள், அந்த சொற்பொழிவுகளின் அடிப்படையில் உங்கள் பதிலைப் பற்றிக் கொள்ளுங்கள். எடுத்துக்காட்டாக: "உங்களுக்குத் தெரியும், எனது வீரியம் மற்றும் ஆற்றலைப் பற்றி நான் பெருமிதம் கொள்கிறேன். எனது கடைசி வேலையில் நீங்கள் யாருடனும் பேசினால், அங்குள்ள யாரையும் நான் வெளியேற்றுவதாக அவர்கள் உங்களுக்குச் சொல்வார்கள். இளைய தோழர்கள், குறிப்பாக, என்னுடன் தொடர்ந்து இருக்க முடியாது, ஏனென்றால், அவர்களுக்கு என் ஆற்றல் இல்லை என்பது மட்டுமல்லாமல், அவர்கள் இன்னும் புத்திசாலித்தனமாக வேலை செய்யக் கற்றுக்கொள்ளவில்லை. "அல்லது," நான் எப்போதும் வெட்டு விளிம்பில் இருப்பதில் பெருமிதம் கொள்கிறேன் அனைத்து சமீபத்திய போக்குகள். தொழில்துறையில் எனக்கு கிடைத்திருக்கும் பரந்த அனுபவம், மிகச் சமீபத்திய வழிகளில் மிகவும் பயனுள்ள வழிகளில் அவற்றைப் பொருத்தமான கண்ணோட்டத்தில் பயன்படுத்த அனுமதிக்கிறது. "- பாரி மகேர், ஆலோசகர், ஆசிரியர், பேச்சாளர்


ஒரு மேக்ஓவரில் முதலீடு செய்யுங்கள்

"இது தயாரிப்பிற்கான நேரமாக இருக்கலாம். [ஒரு வேலை மாற்றம்] உங்கள் தோற்றத்தைப் புதுப்பிக்க முதலீடு செய்வதற்கான சிறந்த நேரம். நீங்கள் சிறிது நேரத்தில் அவ்வாறு செய்யவில்லை அல்லது நீங்கள் அதே வேலையில் இருந்திருந்தால் (அல்லது கூட) அதே உறவு) நீண்ட காலமாக. தேங்கி நிற்கும், காலாவதியான, மற்றும் புகழ்ச்சியைக் காட்டிலும் குறைவான தோற்றத்தில் சிக்கிக்கொள்வது மிகவும் எளிதானது. நிறுவனங்கள் மெருகூட்டப்பட்ட, போக்கு தோற்றத்தை வெளிப்படுத்தும் நபர்களை வேலைக்கு அமர்த்த விரும்புகின்றன. இங்கே உங்களுக்கு ஆதரவாக. பிளஸ், நீங்கள் அழகாக இருப்பதை அறிந்தால், நீங்கள் அதிக நம்பிக்கையுடன் இருப்பீர்கள். அது எப்போதும் கவர்ச்சிகரமானதாக இருக்கும்! " - பட்டி டெனுசி, வணிக நெட்வொர்க்கிங் நிபுணர் மற்றும் தி இன்டென்ஷனல் நெட்வொர்க்கரின் ஆசிரியர்: வணிகத்தில் சக்திவாய்ந்த உறவுகள், பரிந்துரைகள் மற்றும் முடிவுகளை ஈர்ப்பது (ரோஸ்வால் பிரஸ், 2011)

ஒரு வலைப்பதிவைத் தொடங்கவும், உங்கள் வலை இருப்பை மேம்படுத்தவும்

"நீங்கள் 40 வயதிற்கு மேல் இருக்கும்போது ஒரு வேலையைக் கண்டுபிடிப்பதற்கான சிறந்த வழி, வேலை அல்லது வேலைகள் உங்களைக் கண்டுபிடிப்பதே ஆகும். அதைச் செய்வதற்கான எளிதான வழி ஒரு வலைப்பதிவைக் கொண்டது. மேலும் உங்கள் வலைப்பதிவை வேலை வேட்டை நோக்கங்களுக்காக மேம்படுத்துவதற்கான ரகசியம் வலைப்பதிவு நீங்கள் நிபுணராக நியமிக்க விரும்பும் பகுதியில், பின்னர் உங்கள் வலைப்பதிவை இணைக்க மற்றும் படிக்க நபர்களைப் பெறுங்கள். ஒரு வலைப்பதிவைத் தொடங்க முடியவில்லையா? நேரமில்லை? மற்றவர்களின் வலைப்பதிவுகளுக்கு சிந்தனையான மற்றும் அர்த்தமுள்ள கருத்துகளை பங்களிக்கவும் - வலைப்பதிவுகள் போனஸ்: அமேசானில் வணிக புத்தகங்களை மதிப்பாய்வு செய்யுங்கள் - உங்கள் நிபுணத்துவம் காரணமாக உங்களை வேலைக்கு அமர்த்தக்கூடிய நிலையில் இருக்கும் நபர்கள் அல்லது ஆட்சேர்ப்பு செய்பவர்கள் படிக்கும் புத்தகங்கள். சிறந்த விற்பனையான புத்தகம் மார்க்கெட்டில் 200 மதிப்புரைகள் இருக்கலாம், அவற்றில் மூன்று நன்கு எழுதப்பட்டவை மற்றும் முக்கியமானவை. அந்த மூன்றில் ஒன்றாக இருங்கள். வலை உங்கள் விளம்பர பலகை. வலையில் சரியான வகையான இருப்பை உருவாக்கத் தொடங்குவதற்கான நேரம் இது, இது உங்கள் முழுவதும் நீடிக்கும் தொழில். " - டேவிட் பெர்ரி, இணை ஆசிரியர், வேலை வேட்டைக்காரர்களுக்கான கொரில்லா மார்க்கெட்டிங் 3.0 தலைமை ஹெட்ஹண்டர், பெர்ரி-மார்டல் இன்டர்நேஷனல் இன்க் நிறுவனத்தின் நிர்வாக பங்குதாரர்.


தொலைதொடர்பு வேலைகளைக் கவனியுங்கள்

"தொலைதொடர்பு வேலைகளில் உங்கள் வேலை தேடலை மையமாகக் கொண்டு உங்கள் அனுபவத்தைப் பயன்படுத்திக் கொள்ளுங்கள். அதிகமான முதலாளிகள் இந்த வேலை முறையைத் தழுவுகின்றனர் (2007 முதல் தொலைதொடர்பு வேலை இடுகைகளில் 400% அதிகரிப்பு இருப்பதைக் கண்டோம்), மற்றும் 40+ தொழிலாளர்களுக்கு ஒரு நன்மை உண்டு, ஏனெனில் பெரும்பான்மை இடுகையிடப்பட்ட தொலைதொடர்பு வேலைகளுக்கு அனுபவம் தேவை, இது இளைய வேலை தேடுபவர்களிடமிருந்து போட்டியை நீக்குகிறது. கூடுதலாக, தொலைதொடர்பு வேலைகளுக்கான விண்ணப்ப செயல்முறை பெரும்பாலானவை ஆன்லைனிலும் தொலைபேசியிலும் செய்யப்படுகின்றன, எனவே உங்கள் வேலை தேடலில் வயதுவந்தோர் பாதிக்கப்படக்கூடும் என்ற அச்சம் ஏற்படலாம் ஒரு முதலாளி உங்கள் வயதைக் காட்டிலும் உங்கள் சிறந்த பயன்பாடு மற்றும் தகுதிகளை மட்டுமே பார்க்கும்போது ஓய்வெடுக்க வேண்டும். தொலைதொடர்பு வேலைகள் எந்தவொரு தொழிலுக்கும் இருப்பதால், பெரும்பாலான 40+ வேலை தேடுபவர்கள் இந்த இடத்திலேயே சிறந்த வழிவகைகளைக் காண்பார்கள். " - சாரா சுட்டன் ஃபெல், ஃப்ளெக்ஸ்ஜோப்ஸின் தலைமை நிர்வாக அதிகாரி / நிறுவனர் (www.flexjobs.com)

அனுபவத்தை வலியுறுத்துங்கள், நேர்மறையாக இருங்கள்.

"வயதான விண்ணப்பதாரர்கள் வயதின் எதிர்மறையான கருத்துக்களைக் கையாள வேண்டும் மற்றும் அனுபவத்தின் காரணமாக அவர்கள் எடுத்துள்ள நேர்மறைகளை வலியுறுத்த வேண்டும். வெறுமனே, வயது மற்றும் அனுபவம் தங்களை வலிமையாக்குகின்றன என்பதை அவர்கள் காட்ட வேண்டும், அந்த குணங்களில் கூட இளைஞர்களுடன் தொடர்புடைய முதலாளி. ஆனால் அவர்கள் அதை ஒருபோதும் தற்காப்புடன் செய்யக்கூடாது, எப்போதும் அதைச் சாதகமாகச் செய்யுங்கள், முடிந்தால் பிரச்சினையைத் தாங்களே எழுப்புவதை விட, அது சொல்லப்படாத பிரச்சினையாக பொய் சொல்ல விடாமல். " - பாரி மகேர், ஆலோசகர், ஆசிரியர், பேச்சாளர்


நடப்பு இருங்கள்

"40 வயதிற்கு மேல் தோன்றாமல் இருப்பது முக்கியம் - உங்கள் தொழில்நுட்பம், பயிற்சி மற்றும் திறன்களில் தொடர்ந்து இருங்கள். உங்கள் விண்ணப்பம் மற்றும் பிற தொழில் ஆவணங்கள் இன்றைய தரத்தின்படி வடிவமைக்கப்பட்டுள்ளன என்பதை உறுதிப்படுத்திக் கொள்ளுங்கள். சமூக ஊடகங்களை தொழில் ரீதியாக நெட்வொர்க்கில் பயன்படுத்தவும், இதில் சென்டர் (முதல் மற்றும் முன்னணி) , ட்விட்டர் மற்றும் / அல்லது பேஸ்புக். 40 வயதிற்கு மேற்பட்டவர்களாக இருப்பதற்கான பொதுவான கவலை என்னவென்றால், நீங்கள் இனி போட்டியிடுவதில்லை. கவலையை மேசையிலிருந்து விலக்குங்கள். " - லாரி பெரன்சன், ஸ்டெர்லிங் தொழில் கருத்தாக்கங்களின் தலைவர், எல்.எல்.சி.

வயதான தொழிலாளர்களின் நன்மைகளை முன்னிலைப்படுத்தவும்

"நீங்கள் ஒரு இளம்-இளம் சூழலில் வேலை தேடுகிறீர்கள் எனில் (இன்டர்நெட் ஸ்டார்ட்-அப் அல்லது இசைத் துறையை நினைத்துப் பாருங்கள்), உங்கள் வயதை மறைக்க முயற்சிக்காதீர்கள். அவை ஒரு கட்டத்தில் கண்டுபிடிக்கும், மேலும் அது உங்களுக்கும் பின்வாங்கும் நேர்காணல் அல்லது குறிப்புகளைச் சரிபார்க்கும்போது. உங்கள் வயதில் ஒருவரை பணியமர்த்துவதன் நன்மையை முன்னிலைப்படுத்துங்கள். 28 வயதானவர், வேறொரு வேலையைப் பெறுவது எவ்வளவு கடினம் என்பதை அறிந்த 48 வயதானவரை விட விரைவில் மற்றொரு வாய்ப்பைப் பெற விரும்புகிறார். 40+ தேடுபவர் ஸ்திரத்தன்மையைக் குறிக்கிறார், மேலும் அதில் அதிக சவாரி செய்வதால் (அடமானம், கல்வி, முதலியன) வெற்றிபெற அதிக உறுதியுடன் இருக்கிறார். 25 வயதான அவர் தனது பெற்றோரின் அடித்தளத்திலிருந்து வெளியேறுவதில் கவனம் செலுத்துகிறார். 40+ தேடுபவரை பணியமர்த்துவது பணத்தை மிச்சப்படுத்துகிறது ஏனெனில் இது வருவாயைக் குறைக்கிறது மற்றும் மனிதவளத்துறை ஒரு முறை மட்டுமே வேலையை நிரப்ப வேண்டும். " - ரொனால்ட் எம். காட்ஸ், மனிதவள ஆலோசகர், தொழில் பயிற்சியாளர் மற்றும் ஒருவரின் கோனா பணியமர்த்தப்பட்டவர் ... இது நீங்கள் நன்றாக இருக்கலாம்!

உங்கள் அனுபவத்தை மேம்படுத்துங்கள்

"40 வயதில், உங்களுக்கு கிட்டத்தட்ட இரண்டு தசாப்த கால அனுபவம் உள்ளது, இது சாத்தியமான நிறுவனங்களுக்கு பயனளிக்கும். உங்கள் புதிய வேலை உங்கள் பழைய வேலையைப் போலவே இருக்காது என்பதால் நெகிழ்வாக இருங்கள். 10+ ஆண்டுகளுக்கு முன்பு நீங்கள் செய்த ஒரு காரியத்திற்குத் திரும்பிச் சென்று அந்த அனுபவத்தைத் திறக்க பயன்படுத்தவும் உங்களுக்கான கதவுகள். " - ஜோ பெல்கோ, என்ஜேவைச் சேர்ந்த வாட்சன் பரோனுடன் கூட்டாளர்

உங்களை மீண்டும் கண்டுபிடி

"எனக்கு வயது 47. எனது வாழ்க்கையை மாற்றுவதன் மூலமும், என்னை மீண்டும் பயிற்றுவிப்பதன் மூலமும் என்னை மீண்டும் கண்டுபிடிப்பதன் மூலம் எனது தற்போதைய நிலையை நான் அடைந்தேன். அறிவு சக்தி. கூடுதலாக, நேர்மறை ஆற்றலையும் நம்பிக்கையையும் உங்களில் முன்வைப்பது மிக முக்கியமானது. நீங்கள் உண்மையிலேயே உங்களை நம்ப வேண்டும். எப்போதும் இருங்கள் தொழில்முறை. உங்கள் வயதின் காரணமாக உங்களுக்கு எல்லாம் தெரிந்ததைப் போல ஒருபோதும் செயல்பட வேண்டாம். உங்களை விட இளையவருக்காக வேலை செய்ய தயாராக இருங்கள். " - டெப்ரா நேசர்

உங்கள் வயது பற்றி நேர்மையாக இருங்கள்

"தவிர்க்கவும், குறைக்கவும் அல்லது குறைத்து மதிப்பிடுவதை விடவும் உங்கள் வயது மற்றும் அனுபவத்தின் எண்ணிக்கையை தெளிவாகவும் செயலூக்கமாகவும் வலியுறுத்துங்கள். முடிவுகளை அமர்த்துவதற்கு பொறுப்பான உயர் மட்ட நிர்வாகிகள் மிகவும் குறிப்பிட்ட மற்றும் வரையறுக்கப்பட்ட தேவைகளைக் கொண்டுள்ளனர். அவர்கள் உங்களை இளையவர்களுக்காக அனுப்பப் போகிறார்கள் என்றால் அனுபவ செலவில் அவர்கள் குறைவாகவே செலுத்த முடியும், நேர்காணல் செயல்பாட்டின் போது நீங்கள் சொல்வதையோ அல்லது சொல்லாததையோ அவர்கள் செய்வார்கள். அதற்கு பதிலாக தெளிவான, நேர்மையான மற்றும் அனைத்து துறைகளிலும் முன்னணியில் இருப்பதில் கவனம் செலுத்துங்கள். இது சில இழந்த வாய்ப்புகளை ஏற்படுத்தக்கூடும் பொருந்தாத தேவைகள் காரணமாக, உங்களுக்கான சிறந்த பொருத்தத்தை விரைவாகக் கண்டுபிடிப்பதற்கான வாய்ப்புகள் அதிகம். " - டாக்டர் ஜோசப் சிலோனா, மன்ஹாட்டனை தளமாகக் கொண்ட உரிமம் பெற்ற மருத்துவ உளவியலாளர், வணிக மற்றும் தனிப்பட்ட பயிற்சியாளர், ஆசிரியர் மற்றும் தேசிய அளவில் அங்கீகரிக்கப்பட்ட உளவியல் நிபுணர்.